デロイト トーマツ グループは、全世界150ヵ国以上で33万人超の専門家を擁する、世界最大規模のビジネスプロフェッショナルネットワーク「デロイト」の一員であり、約14,500名の専門家を擁する日本最大級の総合プロフェッショナルファームです。2021年より、同グループのD&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）チームおよびCSRチームの皆さまとの連携により、歩く国際協力「Walk in Her Shoes」キャンペーンをともに推進いただいています。同グループでは、ダイバーシティ＆インクルージョンを重要な経営課題の一つと位置づけ、一人ひとりが最大限のバリューを発揮できるインクルーシブな環境創りや風土醸成に向けた取り組みを推進。当該キャンペーンにおいても、ジェンダー、言語・カルチャー、 セクシュアリティ、障がいの有無など様々な違いを超えてSocial ImpactへのSmall Stepの一助になりたいという意思をもつ多様な社員の皆さまにご参加をいただいています。

〔支援法人ウェブサイト〕
デロイト トーマツ グループ

〔関連サイト〕
コロナ禍のもと、健康と国際協力に向きあう―CSRとD&Iが一丸となって推進する新たな社会貢献の形― ｜D-nnovation｜Deloitte Japan



Empowering campaign together, while connecting for Social Impact from Diversity & Inclusion

Deloitte Tohmatsu Group is a member of "Deloitte"-the world’s leading network of business services, with approximately 14,500 professionals in Japan, out of 330,000 professionals in more than 150 countries worldwide. Since 2021, we have been working with their D&I (Diversity & Inclusion) and CSR teams to promote the Walk in Her Shoes campaign. Diversity and Inclusion is one of the most important management principles at Deloitte Tohmatsu Group, and have been empowering various initiatives to create an inclusive environment and corporate culture so each individual can demonstrate their full potentials and value. Having said that, wide range of members have been participating in our campaign to bring further social impact from the small steps, regardless of various differences -such as gender, language, culture, sexuality, or disability.

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